Προσθήκη της δικής σας Article
- Διάφορα
- Όλα τα Blogs για το Μαρούσι με μια ματιά
- Ξέρουμε το internet και μας ξέρει και αυτό
- Υπο διάλυση οι παιδικοί σταθμοί
- Δελτία τύπου
- ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΣΕΕ: Απαράδεκτες απολυσεις προσωπικού στο Δήμο Αμαρουσίου
- Ανακοίνωση σωματειου εργαζομενων Δημου Αμαρουσίου
- Απαντηση του Δήμου για Κασναφέρη στο troktiko ...
- Εργαζόμενοι
- Ανακοίνωση σωματειου εργαζομενων Δημου Αμαρουσίου
- Το πνεύμα των Χριστουγέννων και οι πεθερές
- Ο εργαζόμενος την πληρώνει πάντα
- Τοπικά νέα
- Στον ιστό της...αντιπαράθεσης το Δ.Σ. Αμαρουσίου
- Εθελούσια έξοδος στο Δήμο Αμαρουσίου
- «Έφυγε» ο Ευγένιος Σπαθάρης
“Η αλήθεια είναι μία: δεν έγινε καμία απόλυση στο Δήμο Αμαρουσίου.”
By Μαγουλάς Σοφοκλής Δημοσίευση: 14/06/2009
Με βάση την απάντηση προς την αντιπολίτευση στην ιστοσελιδα του Δήμου διαβάζουμε:
«Η αλήθεια είναι ότι από τους 105 εργαζόμενους που κρίθηκαν πλεονάζων προσωπικό και θα μεταφερθούν στο ΙΚΑ, μόλις το 10% συμμετείχε στην τελευταία απεργία που έγινε στο Δήμο, η οποία μάλιστα ήταν μια απεργία με πολύ χαμηλό ποσοστό συμμετοχής. Και μόλις 5 από αυτούς είναι εργαζόμενοι με συνδικαλιστική ιδιότητα, η οποία πλέον δεν ισχύει αφού ο Οργανισμός Εργασίας έχει μπει σε εκκαθάριση.»
Όμως με βάση την νομοθεσία για το δικαίωμα του συνδικαλισμού η διάλυση ενός σωματείου μπορεί να γινει με σχετικό αίτημα προς το πρωτοδικείο το οποιο ειχε αποφασίσει και για την σύσταση του, και την οποια αίτηση μπορούν να καταθέσουν ατομα τα οποια μετέχουν στο σωματείο αυτό. Με βάση επίσης τον Ν.1264/1982 άρθρο 14 και παράγραφο 5 θα έπρεπε να εχουν γνώση ότι
«5. Είναι άκυρη η καταγγελία της σχέσης εργασίας:
α) των μελών της διοίκησης, σύμφωνα με το άρθρ. 92 Α.Κ., της
συνδικαλιστικής οργάνωσης.» και συνεχίζει «Η απαγόρευση ισχύει κατά τη διάρκεια της θητείας και ένα χρόνο μετά τη λήξη της, εκτός αν συντρέχει ένας από τους λόγους της παρ. 10 και διαπιστωθεί κατά την διαδικασία του άρθρου 15.»
Συμφωνά με τα παραπάνω παραδεχόσαστε ότι έχετε παραβεί το νόμο και προσπαθείτε με εντυπωσιασμούς να παρασύρετε τους εργαζόμενους στην παγίδα του ότι δεν υπάρχει συνδικαλιστικό όργανο, και οι απολύσεις δεν αφορούν όργανα του. Τα σωματεία των εργαζομένων εχουν να κάνουν ως τον φορέα του Δήμου Αμαρουσίου και όχι ξεχωριστά προς Οργανισμό Εργασίας, ΔΕΑΔΑ κτλ, οποτε όσο ο Δήμος έχει εργαζόμενους αυτοί έχουν το δικαίωμα συνδικαλισμού.
Ακόμα και η αναφορά για σίγουρη εξασφάλιση των εργαζομένων στο ΙΚΑ είναι κατι το οποιο γνωρίζεται ότι δεν είναι αληθές εφόσον αναφέρει το ΙΚΑ στην επίσημη απάντηση του προς τον Δήμο ότι εφόσον υπάρξουν κατάλληλες συνθήκες θα μπορέσει να απορροφήσει προσωπικό (σύντομα θα έχουμε διαθέσιμο το σχετικό έγγραφο να σας δημοσιεύσουμε).
Με τον ίδιο τρόπο θα προχωρήσετε πάλι σε συναντήσεις με τους εργαζόμενους προκειμένου να υπογράψουν τις παραιτήσεις τους προκειμένου να μπορέσουν να προληφθούν στο ΙΚΑ, κατι το οποιο όμως ίσως δεν γινει αυτή την φορά με τόση επιτυχία όση ειχε γινει την προηγούμενη για την Περιφέρεια …
Οι εργαζόμενοι εχουν πλέον ξυπνήσει και θα αρχίσουν να ψάχνουν τα δικαιώματα τους, μιας και τόσα χρόνια το μόνο που ηξεραν ηταν οι υποχρεώσεις που ειχαν απέναντι στην διοίκηση.
Κλείνοντας σχετικά με την αναφορά σας ότι «μόλις το 10% συμμετείχε στην τελευταία απεργία που έγινε» μήπως οι λίστες που διακινήθηκαν δεν ηταν τόσο αξιόπιστες ? οι πληροφορίες μας μιλάνε για πολύ μεγαλύτερο ποσοστό, μπορούμε αν θέλετε να δώσετε στην δημοσιότητα την λίστα των 105 προκειμένου να δούμε πόσοι ακριβώς συμμετείχαν στην απεργία
Powered by Sympan Networks™